21.05.2015
Akavan Erityisalojen verkkolehti

Jäsensihteerit

Miksi jäsenen pitää päivittää omat tietonsa?

Palveluiden sujuvuuden ja jäsenetujen varmistamisen kannalta on erittäin tärkeää, että jäsen pitää henkilö- ja osoitetietonsa ajan tasalla. Samoin esimerkiksi opiskeluun, työpaikkaan tai erilaisiin KELAn maksamiin etuuksiin liittyvät tiedot tulee ilmoittaa Akavan Erityisaloille.

Palkasta ja Erkon (Erityiskoulutettujen työttömyyskassa) maksamista etuuksista (mm. ansiosidonnaisesta päivärahasta, vuorottelukorvauksesta ja koulutustuesta) maksetaan aina ammattiliiton jäsenmaksu, joko itse tai toimittamalla valtakirja työnantajalle tai Erkolle. Muissa tilanteissa jäsen voi saada vapautuksen jäsenmaksusta.

Jäsenmaksuvapautuksen syy on aina ilmoitettava Akavan Erityisaloille. Jäsenedut pysyvät voimassa, vaikka tilapäisesti olisikin vapautettu jäsenmaksuista.

Jäsenmaksuvapauden voi saada, jos on:

  • äitiys-, isyys- tai hoitovapaalla ja saa vain KELAn päivärahaa
  • työtön ja saa vain KELAn päivärahaa (tieto päivitettävä vuosittain)
  • opiskelija, jolla ei ole palkkatuloa
  • sairauslomalla ja saa KELAn päivärahaa
  • apurahalla, ei palkkatuloa tai työsuhdetta.

– Jos tietoja ei ole päivitetty työ- tai elämäntilanteen muuttuessa, henkilön jäsenmaksut ja rekisteritiedot eivät enää täsmää, kertoo jäsensihteeri Mary Luokkamäki.

Jäsensihteerit palvelevat kaikissa jäsenyyteen liittyvissä asioissa. Heidät tavoitat puhelinnumerosta 0201 235 370 (puhelinaika arkisin klo 9 –14, ajalla 22.6. – 31.7. poikkeuksellisesti klo 9–12) tai sähköpostitse osoitteesta
jasenpalvelut (at) akavanerityisalat.fi

 

– Päivittämättä jääneet tiedot aiheuttavat vuoden mittaan jopa tuhansien turhien maksumuistutusten lähettämisen. Tämä aiheuttaa suuren työmäärän ohella postitus- ym. lisäkustannuksia. Myös ympäristönäkökulman huomioiden tätä turhaa kirjepostia tulisi pyrkiä välttämään. Päivittämisen muistaminen on eduksi kaikille osapuolille. Osan jäsentiedoista voi päivittää jäsensivuston Omat tiedot -osiossa, josta voi myös tarkistaa omat tietonsa. Tietojen päivitys onnistuu myös nettilomakkeella www.akavanerityisalat.fi -sivustolla (kohta Jäsenyys/Jäsentietojen päivitys), tai ilmoittamalla tiedot jäsensihteereille sähköpostitse.

Melko yleinen tarina maksumuistutuksen takana on se, että opiskelijajäsen on unohtanut ilmoittaa valmistumisestaan
ammattiliittoon. Myös eläkkeelle siirtymisestä on muistettava ilmoittaa.

– Osa aiheettomista muistutuksista johtuu siitä, että jäsenmaksut on annettu työnantajan hoidettavaksi, mutta työnantaja ei ole perinyt niitä palkasta tai joissakin tapauksissa on unohtanut tilittää ne liitolle. Omasta palkkatodistuksesta kannattaa aina tarkistaa, että siinä on merkintä ay-jäsenmaksun perinnästä, neuvoo Luokkamäki.

– Myös tiedot mahdollisesta työttömyyskassan tai ammattiliiton vaihdoksesta on ilmoitettava. Esimerkiksi uusi työttömyyskassa voi luvata ilmoittaa kassan vaihdoksesta edelliseen kassaan, mutta tieto asiasta ei tule ammattiliittoon. Ikävimmässä tapauksessa maksamatta jääneet jäsenmaksut tai tietojen päivittämättä jättäminen voivat johtaa siihen, että jäsen erotetaan ammattiliitosta, jäsenyhdistyksestä ja työttömyyskassasta. Tällöin jäsen menettää myös oikeutensa ansiosidonnaiseen työttömyysturvaan.

Kuva: Uzi Varon

 
Kerro kaverille
Pääkirjoitus: Mikä hieno työvoitto!
Pääkirjoitus: Mikä hieno työvoitto!
2/2015
2/2015
Pääkirjoitus: Mikä hieno työvoitto!
Puheenjohtajalta: Hyvä Jäsen!
Puheenjohtajalta: Hyvä Jäsen!
2/2015
2/2015
Puheenjohtajalta: Hyvä Jäsen!
Tilinpäätös: Kasvava työttömyys rasittaa taloutta
Tilinpäätös: Kasvava työttömyys rasittaa taloutta
2/2015
2/2015
Tilinpäätös: Kasvava työttömyys rasittaa taloutta

Hakemustulvasta huolimatta työttömyyskassa palvelee kohtuuajassa
Hakemustulvasta huolimatta työttömyyskassa palvelee kohtuuajassa
2/2015
2/2015
Hakemustulvasta huolimatta työttömyyskassa palvelee kohtuuajassa
Akavan Erityisaloille uusi Koulutuspoliittinen ohjelma
Akavan Erityisaloille uusi Koulutuspoliittinen ohjelma
Akavan Erityisaloille uusi Koulutuspoliittinen ohjelma
Kulttuuria ja hallintoa eduskuntavaalikeskusteluun
Kulttuuria ja hallintoa eduskuntavaalikeskusteluun
2/2015
2/2015
Kulttuuria ja hallintoa eduskuntavaalikeskusteluun
Tolkullista palkkaa ja työrauhaa av-kääntäjien tessistä
Tolkullista palkkaa ja työrauhaa av-kääntäjien tessistä
2/2015
2/2015
Tolkullista palkkaa ja työrauhaa av-kääntäjien tessistä
Lomalle lompsis!
Lomalle lompsis!
Lomalle lompsis!
Pikaopas henkilöstön vähentämisneuvotteluihin yksityisellä sektorilla
Pikaopas henkilöstön vähentämisneuvotteluihin yksityisellä sektorilla
2/2015
2/2015
Pikaopas henkilöstön vähentämisneuvotteluihin yksityisellä sektorilla
Henkilöstöedustus kuntoon ammattikorkeakouluissa!
Henkilöstöedustus kuntoon ammattikorkeakouluissa!
Henkilöstöedustus kuntoon ammattikorkeakouluissa!
Voiko työntekijä irtisanoa määräaikaisen työsopimuksen?
Voiko työntekijä irtisanoa määräaikaisen työsopimuksen?
2/2015
2/2015
Voiko työntekijä irtisanoa määräaikaisen työsopimuksen?
Inspiraatiopäivä: Rohkeasti kohti digiaikaa
Inspiraatiopäivä: Rohkeasti kohti digiaikaa
Inspiraatiopäivä: Rohkeasti kohti digiaikaa
Turvallisin mielin matkalle jäsenkortin kanssa
Turvallisin mielin matkalle jäsenkortin kanssa
2/2015
2/2015
Turvallisin mielin matkalle jäsenkortin kanssa
Pelisääntöjen vapaat markkinat
Pelisääntöjen vapaat markkinat
2/2015
2/2015
Pelisääntöjen vapaat markkinat
Kesätöihin tai harjoitteluun menossa?
Kesätöihin tai harjoitteluun menossa?
2/2015
2/2015
Kesätöihin tai harjoitteluun menossa?

Akavan Erityisalat

Maistraatinportti 4 A, 6. krs 00240 Helsinki

P. 0201 235 340

www.akavanerityisalat.fi